New!! ISO 37001:2025 (Anti-Bribery Management System)

Untuk memperkuat budaya integritas dan anti-suap dalam suatu perusahaan, ISO 37001 menjadi pedoman dan standar yang tepat. Standar ini membantu perusahaan dalam memerangi suap dengan menanamkan budaya integritas dan perilaku etis dalam operasional mereka, memastikan transparansi, dan menerapkan pengendalian yang efektif untuk mendeteksi dan mencegah insiden suap.

ISO 37001 merupakan standar internasional yang menyediakan pedoman dan persyaratan bagi perusahaan untuk membangun, menerapkan, memelihara, serta meningkatkan sistem manajemen anti-suap. Standar ini dirancang untuk perusahaan dari berbagai ukuran dan sektor, termasuk entitas publik, swasta, dan nirlaba tanpa melihat lokasi geografis perusahaan tersebut. Melihat hal tersebut, standar ini dapat dikatakan sebagai standar yang fleksibel dan dapat disesuaikan dengan risiko suap spesifik yang dihadapi oleh suatu perusahaan.
 
Cakupan ISO 37001
ISO 37001 mencakup berbagai persyaratan dan pedoman yang penting bagi perusahaan untuk membangun, menerapkan, memelihara dan meningkatkan sistem manajemen anti-suap. Standar ini berlaku untuk bentuk suap finansial dan non-finansial. Selain itu, standar ini dapat terintegrasi dengan baik dengan standar sistem manajemen lainnya seperti ISO 9001 (Manajemen Mutu) dan ISO 37301 (Manajemen Kepatuhan). Selain itu, faktor Lingkungan, Sosial, dan Tata Kelola (ESG) juga tercakup dalam ISO 37001, di mana standar ini memperkuat peran kepemimpinan dalam membangun budaya etis serta meningkatkan penilaian risiko dengan memasukkan beberapa faktor tersebut.
 
Hadirnya ISO 37001:2025 Sebagai Pengganti ISO 37001:2016
Terdapat perubahan dalam ISO 37001:2016 ke ISO 37001:2025, di mana pada ISO 37001:2025 hal yang lebih ditekankan adalah budaya anti-penyuapan, pendekatan berbasis risiko, dan meningkatkan kesadaran serta pelatihan bagi personil internal maupun rekanan bisnis. Beberapa perubahan signifikan yang hadir dalam ISO 37001:2025 ialah perubahan pada beberapa prinsip, penambahan klausul terkait perubahan, pelatihan dan juga penguatan peran manajemen dalam sistem ini. Selain itu, ISO 37001:2025 ini semakin terintegrasi dengan prinsip tata kelola yang lebih luas dan dapat dilihat pada perubahan terminologi dan referensi ke standar lain seperti ISO 37000:2021 dan ISO/TS 37008.
 
Key Changes ISO 37001:2025
Beberapa perubahan terbaru dalam ISO 37001:2025 di antaranya:

• Budaya Anti-Penyuapan
• Pendekatan Berbasis Risiko
• Semakin Terintegrasi Sistem Manajemen Anti-Penyuapan dengan Prinsip Tata Kelola yang Lebih Luas
• Penambahan Pada Beberapa Klausul dalam Sistem Manajemen Anti-Penyuapan
• Peningkatan Kesadaran dan Pelatihan

 
Manfaat Penerapan ISO 37001
Manfaat dari penerapan ISO 37001 yang dapat dirasakan oleh perusahaan, di antaranya:

• Memperkuat budaya integritas dan anti-suap untuk memastikan praktik bisnis yang etis.
• Mengurangi risiko hukum dan reputasi perusahaan, hal ini guna melindungi perusahaan dari kerusakan finansial dan operasional akibat skandal suap.
• Meningkatkan kepercayaan dan keyakinan pemangku kepentingan
• Memfasilitasi pengakuan global dan integrasi dengan standar sistem manajemen lainnya.
• Memberdayakan kepemimpinan untuk mendorong pengambilan keputusan yang etis, membangun akuntabilitas di semua tingkat.
• Memperkuat pertahanan perusahaan terhadap praktik suap
• Menjaga kepatuhan perusahaan dengan peraturan Internasional dan memperkuat komitmen terhadap perilaku bisnis yang etis

Informasi lebih lanjut mengenai ISO 37001
Bagi anda atau perusahaan yang berminat untuk  Transition Training New Changes ISO 37001:2025, kami  CDi Consulting dengan pengalaman dan kompetensi trainer yang mumpuni agar dapat memahami lebih dalam tentang perubahan standard tersebut.
Kami juga dapat membantu perusahaan anda dalam menerapkan ISO 37001 hingga mendapatkan sertifikat sertifikasi ISO 37001.
Jangan membuang waktu,  bagi yang  ingin konsultasi dan mengadakan pelatihan mengenai ISO 37001, dapat menghubungi admin sesuai kontak di bawah ini:
Whatsapp: 089601733436 (Ade)
Email: [email protected],
Linkedln: PT Catur Daya Intitama
Website: www.cdiconsulting.id